Карантин нанес по семейным бюджетам украинцев серьезный удар. Многие и без того жили от зарплаты до зарплаты, а вынужденное безделье и вовсе загнало их на дно. Как показало майское исследование, каждый четвертый украинец влез в небольшие долги, а почти у 6% долги накопились большие.
Опираясь на опыт Китая, отечественные психологи прогнозировали волну разводов после карантина. Мол, самоизоляция показывает, что далеко не все близкие люди могут проводить долгое время вместе, и нервы не выдерживают.
Наша реальность добавила еще одну причину распада семей – хроническое безденежье. Украинцы и до коронакризиса не были избалованы сверхдоходами, но карантин поставил многие семьи на грань выживания. А ведь именно денежные проблемы являются наиболее "интернациональной" причиной семейных ссор и разводов во всем мире.
Анна и Сергей – обычная молодая пара, у которой до карантина были вполне сносные, как им казалось, отношения и большие планы. Сегодня остались в прошлом как их планы, так и само понятие "пары": месяц назад молодые люди решили развестись.
- Мы оба приехали в Киев из Волынской области три года назад, все это время жили в съемной однушке в спальном районе, - рассказывает Анна. – Я устроилась работать официанткой в кафе, а Сергей – на стройку, руки у него золотые. Работала я до конца декабря – даже несколько корпоративов обслуживала, а в январе у нас родился сын.
В ожидании пополнения молодые люди подсчитали ожидаемые доходы и убедились, что на жизнь им должно хватить. Тем более, что Сергею пообещали хорошую работу на новом объекте. Но в жизнь внес коррективы карантин: в середине февраля Сергей закончил работу на прежнем объекте, а новую работу так и не получил.
- Месяц мы жили, как и прежде: думали, что карантин и заморозка строек – это ненадолго. Мужа вот-вот позовут работать, а там уже и до зарплаты как-нибудь дотянем, - вспоминает Анна. – Но прошел месяц, второй, а работы все не было. За очень короткий период наша жизнь кардинально поменялась трижды: я ушла с работы, родился ребенок и остался без работы муж.
Молодые люди пытались привыкнуть жить в новых условиях, но у них ничего не получалось. Проблемы росли как снежный ком: денег нет, нечем платить за съемную квартиру, к этому еще и прибавлялась сильная усталость – как моральная (от безденежья и вынужденного заточения в четырех стенах), так и физическая (сын оказался очень беспокойным ребенком, и они уже не помнят, когда в последний раз высыпались). А небольшая помощь родителей, которые и сами несколько месяцев сидели без работы, совершенно не спасала.
Через два месяца к проблемам добавилась еще одна: Сергей начал пить вместе с бывшими коллегами, также оставшимися не у дел. И с тех пор жизнь Анны превратилась в ад. Она признается, что никогда не думала, что вполне нормальные отношения могут умереть всего за пару месяцев.
Полное разочарование в муже и семейной жизни, бесконечные ссоры, упреки, скандалы и даже драки, вызванные безденежьем и непониманием, что их ждет завтра, вынудили Анну уехать к родителям на Волынь. Через неделю, немного оправившись от "семейной жизни", Аня сообщила Сергею, что хочет развестись. И была неприятно удивлена тем, что он не возражает.
Казалось бы, тем, кто остался работать, сильно повезло по сравнению с уволенными коллегами: не надо искать новое место на кризисном рынке труда, да и зарплата в кармане!
Но, как показывают истории украинских сотрудников, формально остаться на прежнем месте мало – важно еще, как чувствует себя конкретный бизнес и как себя ведет конкретный работодатель.
Наша собеседница Светлана – сотрудница страховой компании, руководство которой приняло решение сотрудников на карантин не отпускать. Всех страховых агентов перевели на период карантина на полставки, но при этом предупредили, что работать, как и прежде, нужно будет полный день.
- Ставка у меня и без того была небольшая, основной доход составлял процент от заключенных договоров, - говорит Светлана. – Полставки и почти полное отсутствие клиентов привели к тому, что мой доход стремительно приближался к нулю. Особенно учитывая, что в отсутствие общественного транспорта руководство не посчитало нужным взять транспортировку сотрудников на себя.
Светлана взяла отпуск, потом – больничный, потом – неделю за свой счет и таким образом "продержалась" до возобновления работы метро, что позволило ей хотя бы не уйти в "минус". Все это время она не прекращает поиски работы, поскольку уверена: работодатель поступил с ней и ее коллегами по-свински, работать в этой конторе она больше не хочет.
Еще хуже пришлось моему знакомому Александру, который за месяц до начала карантина устроился на работу в новое кафе на столичном Подоле. Кафе только начало раскручиваться, как объявили карантин, и два месяца никаких выплат от работодателя новоиспеченный работник не получал. Потом произошла "накладка": в ожидании первых послаблений карантина Александр начал ездить на работу с 5 мая, а метро запустили только 25-го. Молодому человеку пришлось добираться на работу на такси. Уже за первые три дня он вошел в огромный "минус", но работодатель делал вид, что не понимает проблем сотрудника, и подозрительно часто вспоминал, как в юности два месяца работал без зарплаты.
Сегодня кафе работает, Александр получает на 20% меньше оговоренной в начале февраля суммы и изо всех сил пытается верить владельцу, что это временно и кафе вот-вот раскрутится. По его словам, пока ему лишь удалось с трудом "отбить" деньги, потраченные на такси до 25 мая, и он только-только начал работать в "плюс".
Мы привыкли считать, что квартира под сдачу – это гарантированный доход и отличная подушка безопасности, но карантин сумел все изменить и на рынке аренды.
Владимир сдавал квартиру своим родственникам за минимальную арендную плату и оплату коммуналки. Говорит, что ремонт в этой квартире делали по высшему разряду – для сына, и сдавать незнакомым людям были не готовы. В апреле родственники, просидев полтора месяца без работы и отчаявшись что-либо найти, уехали домой, а Владимир до сих пор не может решить, что ему делать с квартирой – сдавать посторонним или оставить стоять пустой.
Святослав в начале карантина решил пойти арендаторам навстречу и сбросить сумму арендной платы на треть.
- Эта семья снимает у меня квартиру уже пять лет, оплата там относительно невысокая, но, тем не менее, когда глава семьи остался без работы и они попросили меня скинуть плату на период карантина, я подумал, что это будет правильное решение, - говорит Святослав. – Сейчас я уже сильно в этом сомневаюсь: идет четвертый месяц "полукарантина" и конца этому не видно. Я теряю деньги, хорошо хоть пока в убыток квартиру не сдаю!
А киевлянка Наталья, которая сдает квартиру в столице посуточно, была поставлена перед выбором: либо сдавать себе в убыток, либо вообще не сдавать.
- Во время карантина посуточная аренда упала – сейчас даже на Крещатике можно снять вполне приличную квартиру за 20 долларов в сутки, - говорит Наталья. – Но мне цену снижать невыгодно - лучше просто переждать кризис. Так что квартира стоит пустая: с начала карантина и до сегодняшнего дня не было ни одного бронирования.
ПОДВОДЯ ИТОГИ
Анализируя 3,5 месяца карантина, все наши собеседники говорят о том, что за это время начали тратить меньше, так что коронакризис в очередной раз научил нас экономить. Украинцы стали тратить меньше на еду, транспорт, одежду, а расходы на такие статьи, как развлечения и путешествия, вообще были сведены к нулю. Однако падение доходов оказалось настолько сокрушительным, что вынужденная экономия с ним совершенно несопоставима.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ
Уже не 42 миллиона: как сокращение населения отражается на нашей жизни