Впервые в украинской армии появляется принцип: чем больше рискуете, тем больше получаете. Это касается как зарплат, так и отсрочок. Об этом сообщила пресс-служба Минобороны.
Уже к концу года начнется постепенное увольнение тех, кто служит и с 2014, и с 2022 года. Прежде всего, это будет касаться военнослужащих с наибольшей выслугой лет и наибольшим временем, проведенным на боевых.
Постановления об изменениях были приняты в пятницу, ожидаются подписи и публикации. Документы будут опубликованы, и с того момента изменения вступят в силу.
Отмечается, что это первый этап трансформации Сил обороны, приоритеты которого – усилить первую линию и базовое денежное довольствие для тех, кто в тылу.
В первую очередь растут зарплаты у тех, кто больше рискует своей жизнью. А это первая линия обороны. В среднем – 300 тысяч гривен. Базовое денежное довольствие увеличили с 20 до 30 тысяч гривен за счет тыловой надбавки в 10 тысяч гривен.
Также предусмотрены выплаты в случае ранения. Если человек после ранения находится на стационарном лечении, за ним сохраняются боевые выплаты – это 100 тысяч гривен в месяц. Эти выплаты могут сохраняться в течение 12 месяцев непрерывного лечения.
После получения ранения военный может остаться по собственному желанию в военной части. Нормативно-правовыми актами и сейчас это предусмотрено. В экспериментальном постановлении тоже это отмечено.
Если подписание нового контракта состоится в июне, уже в июле военный получит новую зарплату. Впервые появляются четкие сроки службы и гарантированные отсрочки в соответствии с боевым опытом. Новый контракт возвращает каждому подписавшему военному контроль над своей жизнью.
Министр обороны Михаил Федоров также рассказал о продолжительности отсрочки после контрактов, которая может составить 3,5 года. Согласно новой контрактной системе, продолжительность отсрочки по завершении контракта будет зависеть не только от его типа, но и от предыдущего срока службы и участия в боевых действиях.